Organizational Behavioral Management: ”The leadership style of the new generation”
Ett evidensbaserat sätt att leda som bygger på forskning och välbeprövad implementering.
Vill ni ha:
- En attraktiv arbetsplats där folk vill vara kvar
- Ett rykte som påverkar rekrytering av ny personal markant
- Personal som känner sig sedda och hörda
- Individanpassade lösningar för medarbetare som går i harmoni med hela arbetslagets välmående.
- En arbetsmiljö där eventuella konflikter blir möjligheter snarare än problematik.
- En syn på förändring som en nödvändig del av en dynamisk organisation.
- Ledare som har en relationell kompetens.
Naturligtvis skräddarsys utbildningsinsatsen till era förutsättningar och önskemål.
Läs mer om OBM på länken
http://13.51.171.205/for-hr-och-ledare/introduktion-till-obm/
