Ledarskapsstilen för den nya generationen, så kallas ofta OBM (Organizational Behavioral Management.

Är er organisation sugen på en evidensbaserad utbildning av era ledare och personalansvariga?

Vill ni vara den attraktiva arbetsplats som kännetecknas av:
• Stärkt vi-känsla och företagsidentitet.
• Ökad trivsel.
• Medarbetare når sina personliga och företagets kollektiva mål.
• Minimering av konflikter, missunnsamhet och friktioner på arbetsplatsen.
• Sänkta sjukskrivningstal.
• Konstruktiv hantering av mental ohälsa.
• Mindre omsättning av personal.
• Påtagligt underlättad rekrytering.

Läs mer här: